CAMPO zoekt een nieuwe artistiek leider (M/V/X)
27 Feb 25
Over CAMPO
CAMPO is een Gents en internationaal georiënteerd kunstencentrum dat vernieuwende en gedurfde vormen van hedendaagse (podium)kunst van nieuwe makers en internationale stemmen ontwikkelt, produceert en presenteert.
Het is tegelijk antenne, katalysator en aangever van innovatieve artistieke kwaliteit die lokaal is ingebed, landelijk relevant is en globaal resoneert.
CAMPO werkt en presenteert (inter)nationaal, én op twee locaties in Gent: CAMPO nieuwpoort en CAMPO victoria.
CAMPO heeft een beheersovereenkomst met Vlaanderen (2023-2027), waarin de artistieke ambities in minimale smart-doelstellingen werden vastgelegd, en is bij de vorige subsidieronde van het Kunstendecreet erkend voor tien jaar. We werken rond vier artistieke functies: productie, presentatie, ontwikkeling en (in mindere mate) participatie.
Samen met NTGent en KASK & Conservatorium/HOGENT engageerde CAMPO zich om een visie te ontwikkelen rond een gedeelde infrastructuur waar een stadstheater, een kunstencentrum en een kunstenopleiding cohousen.
GEZOCHT
CAMPO is op zoek naar een artistiek leider die eindverantwoordelijke is voor het artistieke beleid, de visie en de strategie van de organisatie, en dit opneemt met een team van vier artistieke medewerkers en in nauw overleg met de zakelijk leider.
Je ontwikkelt als artistiek leider het artistieke beleid, de visie en de strategie van CAMPO als toonaangevend en baanbrekend kunstencentrum. Verderbouwend op het verleden en op het huidige beleidsplan, zet je nieuwe lijnen uit voor de toekomst van een Gentse en internationaal georiënteerde organisatie voor eigentijdse podiumkunst.
Als artistiek leider bouw je het sterke netwerk van CAMPO op lokaal, nationaal en internationaal niveau verder uit. Je bent een verbinder, die zowel met kunstenaars als met collega’s binnen en buiten de (podium)kunstensector in dialoog gaat, allianties smeedt en uitdagende samenwerkingen tot stand brengt. Je hebt daarbij oog voor artistieke vernieuwing in een meerstemmige en veranderende wereld.
Als artistiek leider begeleid je met passie en kennis van zaken de verschillende artistieke praktijken en projecten. Vertrekkend vanuit de noden van de makers en de projecten, werk je met CAMPO de juiste ondersteuningscontext uit (inhoudelijke dialoog, concrete realisatie & financiering, procesbegeleiding, spreiding, publiek, …). Je bent eindverantwoordelijke voor de programmatie.
Je hebt vooral oog voor nieuwe stemmen en nieuwe tendensen, maar laat ook ruimte voor meer gevestigde namen.
Als artistiek leider ben je niet alleen verantwoordelijk voor de artistieke koers van CAMPO, maar neem je ook een verbindende en inspirerende rol op naar medewerkers en artiesten toe. Je werkt nauw samen met de zakelijk leider en rapporteert aan het bestuur.
GEVRAAGD
Je bent sterk in het uitwerken van een artistiek beleid, visie en strategie en kan dit doen binnen de vooropgestelde financiële en organisatorische mogelijkheden. Voor het artistieke luik van het nieuwe beleidsplan 2028 – 2032 ben je de inspirator en trekker.
Je bent een geboren netwerker en je hebt ervaring met werken in een lokale én internationale context. Je hebt een groot hart voor nieuwe vormen van podiumkunsten en bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen in de sector. Een stevig artistiek lokaal en (inter)nationaal netwerk is een pluspunt.
Je bent een cultureel ondernemer, neemt initiatief en initieert. Je bent vertrouwd met Vlaamse en Europese subsidiesystemen.
Je hebt een goede neus voor het detecteren van nieuw talent. Je bent vertrouwd met de podiumpraktijk en met het begeleiden van kunstenaars en creatieprocessen. Je hebt ervaring in het samenstellen van een programmatie.
Je hebt een flexibele leiderschapsstijl die je inzet bij een ervaren team en jonge makers. Je bent niet bang om moeilijke beslissingen te nemen. Je draagt mee zorg voor het welzijn van medewerkers en artiesten.
Je bent van nature een grote verbinder en bruggenbouwer. Je communiceert helder en inspirerend en weet mensen te motiveren. Je spreekt bij voorkeur Nederlands of bent bereid om het te leren, en bent vloeiend in het Engels. Kennis van het Frans is een pluspunt.
AANBOD
Wij bieden een competitief loon in lijn met de gehanteerde normen binnen de sector van de podiumkunsten.
SOLLICITEREN
Solliciteren kan door ons uiterlijk op 28 maart 2025 je CV, motivatiebrief en korte visie-opdracht te bezorgen.
We vragen je op maximum 3 A4’s een antwoord te formuleren op de volgende vragen:
Wat zijn voor jou de artistieke kernwaarden van CAMPO?
Wat is je droom voor CAMPO de komende tien jaar?
Hoe zie je de concrete artistieke ontwikkeling van CAMPO?
Dit alles kan bezorgd worden aan Ilse Delmeire, zakelijk leider, via ilse.delmeire@campo.nu. Ook voor meer vragen over de vacature en functie kan je bij haar terecht.
PROCEDURE
We voorzien in de procedure volgende stappen:
- Eerste selectie door een jury van medewerkers en bestuurders van CAMPO en externen
- Kennismakingsgesprek met maximum 6 kandidaten – 11 april 2025
- Assessment met maximum 3 kandidaten – 15 of 18 april 2025
- Inhoudelijk gesprek met maximum 3 kandidaten – 25 april 2025
Het selectiecomité voor de gesprekken bestaat uit de voorzitter en zakelijk leider van CAMPO en een aantal externen.
CAMPO is een organisatie die belang hecht aan diversiteit. De selectie gebeurt dan ook op grond van competenties ongeacht origine, leeftijd en geslacht.
